إدارة المهارات الشبابية :-
تم إنشاء الإدارة حديثا عام 2005 لتهتم باكتشاف وصقل وتوجيه المواهب والمهارات الشبابية من المتميزين من الشباب في المجالات العلمية والثقافية والفنية وغيرها نحو بناء الفرد ، والرقي بالمجتمع ، وتعمل على إبراز المواهب الشابة والمتميزة للفئات العمرية ما فوق 18 سنة ومن الجنسيين على الصعيد المحلي والدولي متناغمة مع الأخلاق والعادات ومساهمة في رفع اسم دولة الكويت .
أهداف الإدارة
1- تدريب الشباب وإعدادهم ليكونوا قادة المستقبل ،ويساهموا في تقدم وطنهم.
2- النهوض بالمواهب والقدرات الشبابية وإبرازها على جميع الأصعدة المحلية والدولية .
3- جعل الشباب طاقة فعالة في بناء المجتمع ورقية وخدمته .
4- تهيئة البيئة المناسبة لإثبات قدرات وطاقات الشباب في الإبداع والابتكار.
5- استقطاب الشباب ومنحهم المبادرة بالعمل وتوجيههم إلى الطريق السليم.
أقسام الإدارة :-
1- المركز الصحفي
هو مركز بقيادة شبابية يهدف إلى إبراز المهارات الصحفية لدى الطاقات الشبابية ويساعدهم في إبداء آرائهم ومناقشاتهم ،وتنمية قدراتهم الكتابية والخطابية وبث روح التعاون والثقة بالنفس للأعضاء.
2- مركز التدريب
يهتم مركز التدريب بتدريب ورفع مستوى الشباب الإدارية والقيادية في شتى المجالات الثقافية منها والاجتماعية ، ويسعى المركز على إخراج كوكبة شابة قادرة على الانخراط في سوق العمل (الحكومي والخاص).
3- مركز البرامج والأنشطة
يقوم هذا المركز بمجموعة من الدورات التدريبية والأنشطة التي تساعد في تكوين شخصية مثالية للشباب الكويتي من الجنسين من حيث الأمور العلمية والثقافية والاجتماعية والفنية .